(相關(guān)資料圖)
“為眾人抱薪者,不可使其凍斃于風(fēng)雪”
“為自由開(kāi)路者,不可使其困頓于荊棘"
"為為生民立命者,不可使其殞殆于無(wú)聲"
陳志龍這次的發(fā)聲,說(shuō)出了了多少打工人的心聲。就像一篇爽文,精彩的讓人大呼痛快。
不在沉默中爆發(fā),就在沉默中逝去在國(guó)內(nèi),壓榨員工不是個(gè)例,拿著自愿加班的幌子利用國(guó)人勤勞樸素的優(yōu)良品德,不停的壓榨,并且好像這是理所應(yīng)當(dāng)。大部分公司甚至都沒(méi)有加班費(fèi)。勞動(dòng)法規(guī)中對(duì)剝削員工有利的留下,作為壓榨員工的枷鎖。真正保障勞動(dòng)人民法規(guī),想盡各種辦法“規(guī)避”風(fēng)險(xiǎn)。員工們努力的工作,一次次無(wú)怨無(wú)悔的加班,換來(lái)的卻是更嚴(yán)酷的壓榨,換來(lái)的是領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)績(jī),是領(lǐng)導(dǎo)的新車(chē)……
陳志龍勇敢的一番宣泄,不僅是為自己,也是弱勢(shì)打工人群體一次吶喊。許多同事也紛紛支持他,愿意一起辭職,可見(jiàn)這家公司殘酷的壓榨已經(jīng)到了引起群憤的地步。
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#中電科回應(yīng)員工懟領(lǐng)導(dǎo):非集團(tuán)員工#
這簡(jiǎn)直是災(zāi)難級(jí)甩鍋公關(guān),平時(shí)公司是集體,出了事就是“臨時(shí)工”,“跟我沒(méi)關(guān)系”一推四五六。這不僅僅是推卸責(zé)任,更是針對(duì)、歧視“臨時(shí)工”不算人頭。這下大家都知道成都連央企都不遵守勞動(dòng)法了,不要說(shuō)其他企業(yè)了。外包是個(gè)好東西,誰(shuí)發(fā)明的,大智慧,用的時(shí)候隨便使,沒(méi)用的時(shí)候找理由就能開(kāi),關(guān)鍵隨時(shí)能頂鍋,這都是大智慧的人才能想出來(lái)的。
希望勞動(dòng)局真的可以真正的聽(tīng)聽(tīng)勞動(dòng)人民的心聲,公正執(zhí)法。
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