焦點速遞！通州推進組建新就業(yè)形態(tài)勞動爭議調(diào)解組織

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記者從通州區(qū)人力資源和社會保障局了解到，近日，通州區(qū)勞動人事爭議仲裁院聯(lián)合北苑街道勞動爭議調(diào)解中心，推進組建了一家新就業(yè)形態(tài)勞動爭議調(diào)解組織——北京期選信息技術(shù)有限公司勞動爭議調(diào)解委員會，目前已完成實地調(diào)研驗收。

據(jù)悉，北京期選信息技術(shù)有限公司依托七鮮超市小程序，通過平臺向騎手派單的方式進行物流運輸和配送，輻射范圍為周邊三公里，為周邊社區(qū)生活提供便利的同時，也提供了新的就業(yè)崗位——外賣騎手。此次，為妥善維護騎手的合法權(quán)益，依托平臺方成立了勞動爭議調(diào)解組織。

新就業(yè)形態(tài)用工產(chǎn)生的勞動爭議往往具備新形式、復(fù)雜化、主體多等特點，勞動者維權(quán)難度大、成本高。此次成立新就業(yè)形態(tài)調(diào)解組織，可以充分發(fā)揮訂單平臺方對供應(yīng)商的約束作用，有效解決外賣騎手、網(wǎng)約車司機等崗位的勞動爭議案件，具備較強的實效性。

通州區(qū)勞動人事爭議仲裁院通過調(diào)研，深入了解了新業(yè)態(tài)相關(guān)企業(yè)用工方式，工作特點，更加清楚地認識到上游平臺管理對于維護和諧勞動關(guān)系的重要意義。下一步，通州區(qū)仲裁院將在基層調(diào)解和案件審理方面，就新業(yè)態(tài)用工和勞動者維權(quán)問題，明細裁判尺度，加強調(diào)裁銜接。

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